AI 시대에 다시 읽는 켄 블랜차드 《플렉서블》 — 40년 된 리더십 모델이 지금 더 정확한 이유
켄 블랜차드의 상황대응 리더십(SLII)을 다룬 《플렉서블》. 1985년의 4가지 발달 단계 × 4가지 리더십 스타일 모델이, AI가 사람의 발달 곡선과 일하는 방식 자체를 바꾸고 있는 지금에 오히려 더 정확하게 작동하는 이유.
Build. Ship. Reflect.
웹·AI·소프트웨어 엔지니어링에 대해 매일 조금씩 더 잘하기 위한 기록.
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전체 보기 →퇴사 후 한 달 — 내 시간으로 무엇을 만들 수 있는가
이전 직장을 떠난 뒤 한 달. 개인 블로그 재정비, 직접 만드는 서비스(jjimhagi.com), 새 도메인 온보딩, 시니어 컨설팅 첫 경험, 그리고 혼자 떠난 워케이션까지. 손에 잡히지 않은 채로 시작했지만 생각보다 많은 것을 만들어본 한 달의 기록입니다.
코딩은 끝났다, 그래서 다음은? — Claude Code 만든 Boris Cherny의 진단
Anthropic Claude Code의 창시자 Boris Cherny가 던진 도발적 선언 — '코딩은 이미 해결됐다'. 그 말의 진짜 의미와 빌더(Builder) 시대의 도래, 그리고 우리가 지금 준비해야 할 것.
AI 발전사 한눈에 보기 — Google · OpenAI · Anthropic, 세 강자의 이야기
2010년 DeepMind 창업부터 2025년 Mythos까지 — Google이 토대를 깔고, OpenAI가 ChatGPT 모멘트를 만들고, Anthropic이 신뢰의 축으로 합류한 AI 발전 15년을 연도·회사·서비스 단위로 정리한 가이드.
AI Native 개발자와 하네스 엔지니어링: 파도를 타는 두 가지 기술
실밸 개발자 채널의 두 영상을 출발점 삼아, AI Native라는 마인드셋과 하네스 엔지니어링이라는 실천을 한 흐름으로 풀어냅니다. Microsoft·BCG·Karpathy·Martin Fowler 등 1차 자료로 보강한 정리본.